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1800 HURT 511

El bufete de abogados Sanders
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Abogados de compensación laboral en el Bronx en Bronx, Nueva York Bronx Oficina

2932 Wilkinson Ave,
El Bronx NY 10461

El Bronx no podría funcionar sin el arduo trabajo y la dedicación de los trabajadores de todo el municipio. Desde operadores de trenes y autobuses y trabajadores de la construcción hasta taxistas y enfermeras, estos son los trabajadores esenciales que mantienen al Bronx en movimiento.

Pero todo este arduo trabajo conlleva el riesgo de sufrir lesiones en el lugar de trabajo. Muchos de estos profesionales, incluidos los trabajadores de la construcción y de la salud, tienen las tasas más altas de lesiones en el trabajo de todas las demás ocupaciones.

Si fue víctima de una lesión en el lugar de trabajo en el Bronx, no tiene que pasar por el proceso de compensación para trabajadores por su cuenta. Las compañías de seguros lucharán con uñas y dientes para minimizar o denegar su reclamo de compensación laboral válido.

Los abogados de compensación para trabajadores de la oficina de Hurt511 en el Bronx están listos para manejar todos los detalles de su reclamo de compensación para trabajadores en su nombre, para que pueda concentrarse en su salud y recuperación.

Llame al 1-800-HURT-511 para comunicarse con un abogado de compensación de trabajadores del Bronx que lo ayudará a usted y a su familia en cada paso del proceso legal.

Preguntas frecuentes

Frequently Asked Personal Injury Questions

¿Cuáles son los tipos más comunes de lesiones en el lugar de trabajo?

Cualquier lesión que ocurra en el trabajo es una lesión en el lugar de trabajo. Si bien los trabajos pesados tienen un mayor riesgo de lesiones, una lesión en el lugar de trabajo puede ocurrir incluso en un entorno de oficina. Considere una lesión por estrés repetitivo que resulta de años de mecanografía.

Los tipos más comunes de lesiones en el lugar de trabajo incluyen:

● Ser golpeado por objetos que caen
● Estar atascado o atrapado en maquinaria en movimiento.
● Resbalones, tropiezos y caídas
● Lesión por estrés repetitivo
● accidentes automovilísticos
● Exposición a ruidos fuertes o químicos tóxicos.
● incendios, explosiones y quemaduras
● Esfuerzo y sobreesfuerzo

Algunas de estas lesiones, como el estrés repetitivo, pueden tardar en desarrollarse, pero pueden ser debilitantes si no se diagnostican o tratan. Si cree que tuvo uno de estos tipos de lesiones, no dude en comunicárselo a su empleador. No espere a que la lesión se vuelva demasiado dolorosa para ignorarla.

¿Estoy demandando a mi empleador si solicito una indemnización por accidentes de trabajo?

No, no está demandando a su empleador. De hecho, al presentar un reclamo de compensación para trabajadores, usted acepta no demandar a su empleador por daños y perjuicios.

Este acuerdo es mutuamente beneficioso tanto para los trabajadores como para los empleadores: la compensación para trabajadores cubre las facturas médicas del empleado, los costos de rehabilitación y algunos salarios perdidos, mientras que el empleador está protegido contra ser demandado por el accidente laboral.

Pero el hecho de que no pueda responsabilizar a su empleador por sus lesiones no significa que otra parte no sea responsable de alguna manera. Un abogado con experiencia en compensación para trabajadores en el Bronx comprende que la negligencia o descuido de un tercero, como un subcontratista o el fabricante de un producto defectuoso, podría haber causado sus lesiones.

Para saber si puede emprender acciones legales contra un tercero después de su lesión laboral, marque 1.800.HURT.511 para hablar con un abogado de compensación laboral hoy.

¿Qué debo hacer si me lastimé en el trabajo?

Hay algunos pasos importantes que debe seguir después de una lesión en el lugar de trabajo para poder presentar un reclamo de compensación para trabajadores.

En primer lugar, busque atención médica inmediatamente después de su accidente. Las lesiones en el lugar de trabajo pueden ser particularmente peligrosas y mortales, por lo que es importante consultar a su médico incluso si no siente dolor.

Luego, debe informar su lesión a su gerente, jefe o supervisor y proporcionar detalles sobre cómo ocurrió la lesión. Cuanto antes les informe de su lesión, mejor. A partir de ahí, puede completar un reclamo de compensación para trabajadores.

También querrá contactar a un abogado que pueda ayudarlo a guiarlo a lo largo del proceso de presentación de compensación para trabajadores. Un abogado también puede determinar si un tercero podría ser responsable de su lesión en el trabajo.

No lo olvide: hasta que informe su lesión y presente su reclamo, su empleador no está obligado a proporcionar beneficios. No dude en informar de su lesión de inmediato. Tiene solo 30 días para informar a su empleador o supervisor sobre su lesión, o de lo contrario corre el riesgo de perder su derecho a solicitar los beneficios de compensación para trabajadores.

¿Qué beneficios tengo derecho a la indemnización por accidentes de trabajo?

En Nueva York, tiene derecho a los siguientes beneficios de compensación para trabajadores:

Beneficios monetarios: bajo la compensación de trabajadores, usted es elegible para beneficios en efectivo para compensar su salario perdido. La cantidad exacta de sus beneficios en efectivo está determinada por su salario semanal promedio antes de la lesión en el lugar de trabajo, multiplicado por el porcentaje de su discapacidad.

Beneficios médicos: si fue víctima de una lesión en el lugar de trabajo, su compensación para trabajadores cubre toda la atención médica necesaria que necesita como resultado de su lesión. Algunos proveedores de seguros pueden discutir si cierto tipo de atención médica está relacionada con su lesión en el lugar de trabajo y, por lo tanto, está cubierta por la compensación para trabajadores.

Un abogado de lesiones laborales puede ayudar a desafiar estas disputas de compañías de seguros en su nombre, para que pueda recibir toda la atención médica a la que tiene derecho después de su accidente.

Beneficios del Seguro Social: si queda grave o permanentemente discapacitado debido a una lesión en el lugar de trabajo, puede ser elegible para los beneficios mensuales del Seguro Social. Un abogado de compensación laboral puede ayudarlo a determinar si califica para estos beneficios.

Rehabilitación vocacional: en caso de que no pueda regresar a su trabajo anterior debido a su lesión en el lugar de trabajo, tiene derecho a recibir ayuda para encontrar un nuevo empleo.

Beneficios por fallecimiento: en el caso de que el trabajador muera a causa de una lesión en el lugar de trabajo, la familia de ese trabajador podría ser elegible para beneficios en efectivo semanales por una cantidad equivalente a dos tercios del salario semanal de ese trabajador.

¿Cómo funciona Hurt511?

En solo cuatro sencillos pasos, Hurt511 puede ayudarlo con su caso:

1. Complete este formulario o llame al 1.800.HURT.511.
2. Tómese 30 segundos para responder algunas preguntas y ver el valor de su caso.
3. Conéctese con abogados en su área que lucharán por usted, siempre con honorarios de contingencia.
4. Reciba su liquidación.

Protegemos sus derechos a la representación legal

Tiene derecho a la representación legal de un abogado de compensación laboral que se dedique a luchar por usted, independientemente de su estado migratorio. Marque 1-800-HURT-511 y se le comunicará con un abogado de compensación para trabajadores del Bronx que lo guiará a través de sus opciones legales.

1.800.HURT.511 tiene un historial comprobado de éxito en la recuperación de grandes asentamientos en nombre de los trabajadores lesionados en los cinco condados de la ciudad de Nueva York, Long Island y Nueva Jersey. Llame al 1.800.HURT.511 para una evaluación gratuita de su caso hoy.

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De nuestras clientas

Stephanie De La Cruz
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Yo era un pasajero de UBER y el auto chocó por detrás con una camioneta utilitaria. Llamé al 1-800-HURT-511 porque un amigo se ocupó de ellos antes y me alegré de haberlo hecho. Mi abogado fue extremadamente profesional y agresivo cuando fue necesario . Fue transparente desde el principio y no complicó las cosas innecesariamente.

Stephanie De La Cruz
Jordan Barnes
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Esfuerzo de equipo serio de todo el personal para que mi caso de lesiones laborales se resuelva rápidamente. Construyeron un caso sólido y me mantuvieron informado durante todo el tiempo. Este equipo también cumplió en dos ocasiones anteriores y lo hizo de una manera muy rentable. ¡Un cliente fiel de por vida, gracias!

Jordan Barnes
Kevin Diaz
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¡Recomiendo encarecidamente HURT-511! Cuando las compañías de seguros me rechazaron después de un aterrador accidente de scooter que casi me mata, ¡un abogado de HURT-511 se quedó y luchó por mí y recuperó toda la póliza! Su personal está bien informado y siempre disponible para responder mis preguntas. Me trataron como a uno de los suyos y tomé la decisión correcta de seguir con ellos. ¡Muchas gracias!

Kevin Diaz
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